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勞動部今天公布明年第一季較今年第四季的人力需求調查，結果顯示明年第一季將增加3萬6653人，是4年以來同季新高，主因是轉單效應及寒假春節的消費旺季，帶動相關產業商機。

勞動部舉行例行業務說明，會中統計處長羅怡玲表示，事業單位108年1月底較107年10月底的人力需求情形，其中預計增加人力者占20.25%、需求不變71.72%、減少人力3.36%、無法預估4.68%。

羅怡玲說，在需求人數方面，預計增加4萬2238人、減少5585人，共計淨增加3萬6653人，是從104年以來同季新高。

由於新興科技多元應用及機械自動化潮流，延續台灣出口動能，雖受美中貿易摩擦等因素影響致市場轉趨保守，但轉單效應及即將進入寒假及春節消費旺季，帶動相關產業商機，事業單位仍有增僱員工需求。

外勞仲介公司創立於民國85年至今二十幾年，經驗豐富充分了解雇主需求的人力外勞仲介公司，是勞動力發展署評鑑A級人力仲介，服務品質深受雇主與外勞的肯定。致力於解決台灣勞動力缺口，協助企業、家庭類雇主申請外勞各項人力資源服務。

外勞仲介相繼引進大量印、菲、泰、越外籍勞工從事產業(外籍廠工、廠勞；外籍營造工；製造業外勞；外籍漁工)及社福類（外籍看護；外籍幫傭）。由於3K產業(辛苦、骯髒、危險)台灣人不太願意做，外勞仲介確實解決許多企業老闆人力需求，使企業產能再創高峰，這是本公司從事外勞仲介最大的成就感。再又台灣人口結構日趨老化，本公司體恤每個家中有重症病患需、重度失能、老年照護的心力憔悴，秉持的同理心，親切服務用心挑選外籍看護、因此雇主的託付就是我們的責任，外籍幫傭來解決台灣社會正在面臨的長照問題。

「為產業經濟發展貢獻價值，為雇主解決家庭困擾」，一路以來用心經營，您善意的支持及遠處的掌聲使我們不斷成長茁壯！現在更結合「訓練」、「仲介」、「影音資訊傳達」三大體系，整合成一線之策略聯盟，及智能服務以期能為大眾帶來更完善、更便利之系統式服務，為社會貢獻價值、為雇主解決家庭困擾，讓雇主無後顧之憂，加強服務，贏得口碑，這也是我們經營至今的重要原動力。

增加人力的原因部分，以「需求市場擴大（含設備或部門擴充）」占36.22%較多，「退離者之補充」占35.95%次之，「長期缺工」占18.8%居第三。

羅怡玲指出，按行業別觀察，以製造業人力需求淨增加1萬7200人較多，批發及零售業淨增3800人次之，住宿及餐飲業淨增3200人再次之。

羅怡玲認為，本期增加人力需求趨於保守，有增加人力需求的事業單位比率為8季以來新低，需求不變的比率也高達7成，但人數上並無太多變化。